Plano Museológico do Museu Professor Beré de Potiretama.

 

Plano Museológico do Museu Professor Beré de Potiretama

1. Identificação do Museu

• Nomo: Museu Professor Beré de Potiretama

• Localização: Potiretama, Ceará, Brasil

• Fundação: 8 de janeiro de 2022 (formalmente); concepção informal em 2009.

• Natureza Jurídica: Associação Civil, sem fins lucrativos, de caráter cultural.

• Responsável Legal: Francisco Edineudo Paiva de Amorim (Professor Beré).

• Estatuto: O museu possui um estatuto aprovado pelos membros fundadores, que rege sua operação e governança.

2. Missão, Visão e Valores

• Missão: Preservar a memória histórica e a identidade cultural de Potiretama, Ceará, por meio da formação, conservação e divulgação de seu acervo, promovendo a educação, a pesquisa e o diálogo com a comunidade.

• Visão: Ser uma instituição de referência na região, reconhecida por seu papel na salvaguarda do patrimônio cultural e na promoção da cidadania, consolidando-se como um polo de pesquisa e um espaço inclusivo de acesso à cultura.

• Valores:

  • Comunidade: Fortalecimento dos laços com a comunidade local e valorização da participação.

  • Educação: O museu como um espaço de aprendizado e reflexão.

  • Preservação: Compromisso com a conservação do acervo e da memória.

  • Acessibilidade: Garantir que o acesso seja universal, sem barreiras físicas, sensoriais ou intelectuais.

  • Diálogo: Promoção de um espaço aberto ao debate e à construção de conhecimento.

3. Programas Museológicos (Com base nas diretrizes do IBRAM)

O Plano Museológico do Museu Professor Beré está estruturado em programas que orientam a sua gestão e a articulação dos seus diversos setores.

• Programa de Gestão e Planejamento: Define a estrutura organizacional, as competências e as responsabilidades dos membros. Inclui o planejamento estratégico de curto, médio e longo prazo, além da busca por parcerias e do reconhecimento legal.

• Programa de Acervo: Visa a gestão do acervo, incluindo a política de aquisição e descarte, o inventário, a catalogação e a documentação. Aborda a conservação preventiva e restaurativa dos objetos, como a câmera fotográfica pioneira e a "Macahdinaha" indígena.

• Programa de Exposições: Focado na comunicação do acervo e da história do museu. Inclui a curadoria de exposições de longa e curta duração, com narrativas que valorizem a história local e a cultura popular, além de planejar a sinalização e a identidade visual das mostras.

• Programa de Educação e Ação Cultural: Desenvolve ações educativas e culturais que aproximem o público do museu, como visitas guiadas, oficinas e eventos. Promove o diálogo com as escolas e a comunidade, incentivando a pesquisa e a interação com o acervo.

• Programa de Segurança: Elabora diretrizes para garantir a proteção e a integridade do acervo, das instalações, dos funcionários e dos visitantes. Abrange a prevenção de incêndios, furtos e vandalismo, além de um plano de contingência para emergências.

• Programa de Financiamento e Fomento: Estrutura a captação de recursos para garantir a sustentabilidade financeira do museu. Inclui a busca por doações, convênios, editais e a criação de uma associação de amigos do museu.

• Programa de Infraestrutura e Edifício: Avalia as condições físicas do museu, a necessidade de adequações para o público e para a conservação do acervo, além de planejar a acessibilidade universal.

4. Plano de Ação

• Curto Prazo (1 ano):

  • Obter o reconhecimento oficial do museu por meio de legislação municipal.

  • Formalizar a adesão ao Cadastro Nacional de Museus (CNM) do IBRAM.

  • Elaborar o inventário completo do acervo.

• Médio Prazo (3 anos):

  • Implementar um programa de conservação preventiva do acervo.

  • Desenvolver projetos de educação patrimonial com as escolas de Potiretama.

  • Buscar financiamento para aprimoramento da infraestrutura e exposição.

• Longo Prazo (5-10 anos):

  • Consolidar o museu como centro de referência cultural e de pesquisa.

  • Ampliar o espaço físico e a capacidade de armazenamento técnico do acervo.

  • Estabelecer uma política municipal de museus em Potiretama.

5. Folha de Assinatura dos Membros

Eu, Francisco Edineudo Paiva de Amorim, Presidente do Museu Professor Beré de Potiretama, juntamente com a equipe da diretoria e os membros fundadores, subscrevemos este Plano Museológico, comprometendo-nos a trabalhar para a sua implementação e para o desenvolvimento contínuo da instituição.

Potiretama, Ceará Abril de 2025

Membros da Diretoria:

Presidente(a): Maria Michele Alves Moura

Secretário(a): Benedita Maria de Moura

Diretor(a): Francisco Edineudo Paiva de Amorim

Tesoureiro: Francisco Jairo Maia Cavalcante

Conselho Fiscal: Antônio Deimy Moura dos Santos

Conselho Fiscal: Iago Pereira Souza Oliveira